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初二年级组工作总结范文10篇

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年级组在学校管理中的重要性与实用性,超越教研组,成为学校管理中的基层行政单位。负责学校教师的教学评价、评优评差、职称评聘等等,以下是小编准备的初二年级组工作总结范文,欢迎借鉴学习。

初二年级组工作总结1

一、管理工作方面

1、做好每周一下午第四节课检查学生仪表工作,每周三下午第四节课检查卫生,周五下午三四节课检查自习课纪律,并将结果及时反馈给各班主任,根据学校要求及时在公示栏内公示。

2、做好每周二的值勤,每天早来晚走,中午不走。保证让学生及时离校。工作中及时检查,及时制止学生在教室和走廊内追逐打闹,避免不安全事件的出现。检查期间及时打扫所分管区域的卫生。

3、及时做好学校的上传下达工作,每次下发表格资料尽量交给班主任本人。不折不扣的执行学校的规定,做好年级的各项工作。努力为初二的全体老师和学生服务。

4、努力和问题学生进行及时的沟通交流,积极和家长沟通,争取家长的帮助,更好的转化问题学生。

二、教学工作方面

1、做好诚信监考工作以及考试期间的常规检查工作。

2、对于学校各处室安排的各项教学任务通知,在第一时间内及时传达至班主任和各任课教师,从不拖拉、不打折扣。

三、个人努力方面

1、我对自己严格要求,努力教好所教的学生,带好自己的班级,用自己的实际行动带动他人努力工作。

2、坚持努力学习,阅读班级和年级管理方面的书籍,结合自己的工作实际,努力把工作做的更好。

3、做好各项工作的记录,努力写好平时的所思所想,及时梳理自己工作的得失,为下一步工作打好基础。

四、工作中不足方面

1、对卫生工作的指导方面不够及时,方法上还有待科学化,缺少有效性。

2、学习不够,现在的工作缺少相应的理论高度,视野狭窄,高度不够。

初二年级组工作总结2

不知不觉,在初二年级组组长这个新的岗位上已经工作一个年了,本着总结过去的经验,开展好未来的工作的原则,对于年级组工作,简要作如下总结:

一、工作进展情况

本学期是第一次接触到年级组的管理工作,姨奶奶过去了,回顾本学期的工作,年级组的各项工作开展也还算顺利,能够按照计划完成各项工作,对于在工作当中出现的问题也能及时处理,避免其扩大化,恶劣化。

二、主要成绩

初次接触该项工作,也没法于过去的成绩作比较,一切都是从零开始,对于本学期的工作成绩,主要有以下几点:

1.学期初组织全年级教师开展过一次工作部署会议,对本学期的工作做了简要安排。

2.组织全年级教师进行过三次学生的学情分析会,听取各教师对每个月学生中存在的问题并及时加以处理。

3.组织学生开展过三次质量分析会,对于学生取得的成绩给予了相关的表彰,同时也对学生身上存在的问题提出了相关的整改要求。

4.查阅教师对学生的批阅情况共计72次,平均每位教师被查阅6次,并对对每位教师在批阅作业的过程中存在的问题提出了相关的改进意见建议。

5.全年级教师参加网络培训、外出培训以及校内培训数十次,涵盖国家级培训、省级培训、市级培训、县级培训以及校级培训。

6.有2人参加过校内课赛并分别获得一、二等奖,校外课赛1人次且获奖,公开课示范课数十次,每位教师至少1次。

7.听评课活动,本年级各教师均能按照其所在教研组的要求参与,共计100余节次。

三、经验及体会

古语有言,万事开头难!是啊,对于第一次接手年级组负责人一职的我,什么都是未知的,一切都得从零开始,除了这一职务,身上还兼着班主任、教研组、教育教学等工作,自然,全力以赴已经是不可能了,庆幸的是,作为全校教师最多的年级组,各教师对我的工作非常信任并且给予了大力的支持,因此也没有出现猝不及防的紧急事情。各项工作的开展都能够按照预期有序的进行并完美收关。

人与人相处,其实就是心与心的交流,工作也如此,将心比心,感谢本组教师在我的工作中给予我的大力支持。

四、存在问题

一是控辍保学工作有待加强,本年级开学初报道学生人数为174人,目前已流失1人,尽管保学率达到了99.43%,以高于两基要求,但只要还没有达到100%,就还有努力的空间。

二是学生学习成绩提升速度缓慢,尽管在学习方面,全年级每次测试成绩都有所提高,但提升速度较慢,仍需继续努力。

三是学生的良好行为习惯的养成没有形成惯性。虽然在行为习惯上,全年级的学生也取得了一定的进步,但是还没有形成惯性,容易反弹,需要老师不断的提及巩固。

五、今后努力的方向

1、加强控辍保学工作,努力做到保学率达到100%。

2.继续与家长保持沟通联系,与学校齐抓共管全年级学生。

3.继续对学生进行思想教育,强化知识是改变命运的理念。

4.注重对学生日常行为的管理。

5.继续以平等,包容的心态对待学生。

6.不断加强自身的学习能力,努力提升自己的业务水平和

管理能力。

7.不定期组织年级教师开会学习,研究新的教育教学方法,转变教师的教育教学理念,加强教师队伍建设。

初二年级组工作总结3

在全体初二同仁的协力、同抓共管的氛围中,我初二年级组以务实、勤劳、热情、活跃的态势展示了鲜明的个性。在此,我将本学期的工作情况作一下回顾与总结:

一, 德才兼备,言行如一,赏罚分明,是领导集体充满生命力的保障。

-中学在以朱端启校长为核心的领导集体的领导下,全体教师信党信组织,奉献热情高涨。较之以前,教师精神颓废,不务工作的态度有了明显的好转。事实证明,领导的德与才是赢得教师充分信任的最重要因素。有了信任,老师们愿意工作,乐于工作,因为作而有得,作而有范。领导的言行如一、赏罚分明,更是教师有章可守、有法可依、有标可行的保证。在老师心中,新一任领导集体是公正、务实、干练而有人格魅力的,教师们内心折服,方可有情感的投入。老师们不求特权,只求公正。有了公正,人与人之间的关怀与体贴,领导的赞扬与批评才显得情真意切。出于公心,方有公事;出于真情,方有真谊。如若校委会所有成员都能坚持如此,我校自然是正气十足,一切工作与活动自然会沿着健康而有目标的方向发展。

二, 上级抓“严”,下级抓“实”,是工作卓有成效的关健.

自今年开始,我校实行级组管理,这是一项革命性的举措,作为领导,就应该举重若轻,以更多的精力去统领全局。我初二年级组按照学校的政策方针,将工作落实到了“实”处,具体表现:

(一)教学上。

我初二年级组实实在在地完成了备、教、改、辅的任务,也做到了一月一检查;教研活动开展得活跃而有成效,特别是语、数、外三个学科组,分别在教研组长汪红英、黄朝焱、黄朝升等的领导下按章按时进行;教学效益年,老师们勤做笔记,认真学习,特别是“教学听课周”,绝大部分教师认真完成了听课任务,在这方面,黄海滨、汪丽等同志做得出色;教学计划,各部门的总结、论文、反思、案例,责任教师都能认真完成;

(二) 管理上。

年级组做好考勤,如教师坐班、会议、课堂考勤,我本人与柯红组长、刘湘超团支部书记核实计载;在人事安排上,安排好各位教师的授课任务,编排课表,打印一切有关资料,恰当地安排好代课人员,以及期中考试优胜教师主讲公开课;认真做好业务档案,优质地迎检;每月一次班级综合评估挂册公布,一周任务上板公晓,让老师们明其职责;卫生工作,刘书记充分调动班干的力量,查、检实记,“文明两室”的评比工作有声有色而成绩突出;

(三) 活动方面。

语文组进行了作文竞赛和“防艾滋”的演讲比赛,二(1)、二(6)班成绩突出;班主任黄朝升、汪丽、刘湘超出外考察学习并作了汇报;体育组完成了火球、体操竞技表演,且成绩喜人;家长会议得以隆重召开,密切了家长与学校的双边关系;元旦晚会也定期地举办,多数班级办得有章有序、热热烈烈 。

(四)其他方面。

按照学校的安排,学生公寓搬迁,校服购办与收费,家长读本纷发,寒假作业发放,成绩单填写等工作都得以落实。

但是,年级组工作落实了,而学校并没有很好地“严”下去,造成了一系列不令人满意的地方。按照学校制度,凡违章情况都应作相应的处理,我不可否认,少数上层领导有私情,对某些同志的处理有失公正,从而造成我初二年级组工作的被动,如教研活动的开展前期,物理组、政史组、生地组并没有定期在规定地点举办活动,按照学校制度,就应该扣除本组教研组长相应的补助,但有个别同志卖私情,要求少扣,轻扣,话传开去了,影响了年级组工作;

又如个别教师请假不合规定,学校也没有真正从“严”,造成因对待不公不平而出现某些教师不应有的逆反和不满情绪;更可怕的,是学校对某些教师另眼看待,他们工作未做,任务未完成,不批评,不处罚,极大影响了年级组工作的调度,从而在后期阶段,我初二年级组轻视了考勤等管理的力度,事实说明,年级组要管理有力,必须依靠上级领导和组织的支持,可以这样说,年级组每项工作落实不得力,与学校对某些人“宠”有一定关系。朱校长有言:在处理事务上,年级组领导要与校委会保持一致,我认为此话符合管理理念,这有利于树立领导的威信,但另一方面,年级组反馈的真实情况,学校也要作出公正的安排与处理,这也有利于年级组工作力度的加强与威信的形成,上下一致,下上一致才是完美的统一。

三, 班风良好,成绩突出,得力于班主任及各科任教师的协力合作.

在三类班级管理中,三个实验班,以及二(7)住读班、二(8)走读班,班主任工作做得相当出色,这离不开班主任张育红、汪红英、黄朝升、汪丽、曹玉敬的努力工作,也离不开本班责任教师及多科教师的协力共管。有了老师们的付出,才有了“教学听课周活动”的成绩;火球竞技,一举拿下二等奖;演讲比赛,也大获全胜,我二(1)、二(6)班分别夺取全校第一名和第二名的挂冠。

当然,少数班主任工作态度差,处事极不负责任,不能很好地配合学校工作,班级管理工作出现了一系列令人堪忧的局面,迟到、旷课、上网、打架、流失严重,从而给年级组和学校工作带来了负面影响,事实再一次证明,优秀班主任不是喊出来的,而是做出来的。只要班主任勤管勤抓且讲求方法,科任老师通力配合,班级工作自然是有条有序而呈现良好的态势。以上是我对本学期工作的一点总结。

有位同行私下问我:“你所带的班级怎么每学期在同类班级综合评估中总是名列榜首,有什么秘密武器?”其实本无秘密武器,只不过是在以下方面我或许比他人做得更出色罢了。

一、勤走访。

学生成人、成才离不开学校和家庭的双方面教育。而走访是联系二者的纽带。我当班主任的第一大法是走访。每接任一个班级的班主任,在开学初的一、两个月期间,我就要将班级学生的家走访过半。多半是利用课余周末时间,我走访的原则是多报喜少报优。学生在校的学习、生活,希望得到家和长的关心支持,然后是重点对象走访,针对有些学生的思想学习情况。说起走访,我曾挽救了一个濒临破裂的家庭,有一次我在检查日记中发现有一个学生写道:“我现在烦死了,我马上找他谈话,得知他每周未回去见到的父母吵架,因父亲有外遇。

于是我就去他家走访,把他儿子的日记给他的父母看,劝告其说:“你儿子本是一个人才,如果你们离婚,就毁了你儿子,那么你这个做父亲的还有脸面活在世上?那世人就骂你一辈子!”一番话使他的父母幡然醒悟,夫妻二人又和好如初。当年这个学生果然考上大冶一中,一个月对学生走访次数最多的要算04年我所带的三(7)班金寿同学,她中途退学,我一连三天到她家走访,他父亲过意不去,第四天后终于把他送回学校,十几年来-的各个材庄,我几乎跑了个遍,一学期的走访费用有时高达三百余元,无处报销,总是掏腰包。

二、做学生的榜样。

要想学生做到,自己必须先做到。每逢冬腊月,学生因天气冷天亮晚早自习迟到,旷课的较为严重,为了解决这个问题,我不论是什么早自习,总是第一个进教室,然后就座在教室里备课,改作业,先来的学生一看见后就互相传达,结果我班再没有出现一个迟到,旷课的了,且到班很早,来后能自觉读书。我总是以校为家,近三年来我只是因父亲病重去武汉治疗请过三天假。多年来的班主任工作,起早睡晚,饮食没有规律,得了胃病。记得05年秋开学不久那天下午上课时,天气太热,我突然胃病发作,疼痛难忍,只觉眼前一黑,我顺势伏起讲台上,前排的学生陈涛见我脸色惨白,大汗淋漓,就意识到我生病了,顿时把他的座位给我,另一个女生倒来一杯热水,我吞了几粒随身带的“三九胃泰”胶囊,得一会胃病消失,我又接着上完这堂课,后来发现不少学生在作文里写道:这是我最感人的一课,后来班级学生有点头痛发热的小病,就很少请假了。

三、关爱学生,对学生永不言放弃。

不少老师对学生有偏爱,而我的原则是把爱平均分配给每一位学生,对待差生,不看他的过去,只看他们的今天,一发现他们的闪光点,就及时表扬。如今,我所带的二(4)班余叶同学,在初一的时候,老师把他没法,他经常违纪逃学,老师批评他,就与老师作对,这学期分到我班,天学几天没来,科任老师劝我不必去他家走访,而我坚持去了他家。说了一番话后,他很爱感动,这么一个“不好”的学生,老师还来请他去读书,来后我叫他当劳动委员,班级的卫生他带领同学们做得特别好,每周的班会我都要表扬他,后来他再不好意思犯错误了,每年班级中总有几个特别困难的学生,班级的各种表费用我总是给他们全免,有时号召同学献爱心,有时是自己为他们垫付,让他们享受到班级集体的温暖。

此外,课外我注意新学生,经常找他们促膝谈心、下棋、爬山等,做他们的良师益友。 有耕耘就会有收获,有付出总会有回报,每年的元旦,学生们的节日贺卡如香片一般飞到我的办公桌前,回想起任班主任时的辛劳,再苦也值!

初二年级组工作总结4

一学期以来,我们初二年级组全体老师克服重重压力迎难而上,用满腔的真诚和科学的态度迈着坚实的步伐走过来了!对于我个人来说,这学期能荣幸地担任初二年级组的年级组长,首先要感谢学校领导对我的信任,同时也要感谢我们八年级组的全体成员,谢谢他们在这一个学期里对我工作的支持与配合,谢谢大家!

在这一学期里,我们八年级组在全体老师的共同努力下,创建了一个和谐团结的集体,在合作的前提下大家勤奋工作,争当教书育人的楷模,这是我们年级组最大的优点。正因为我们年级组有了和谐团结的集体氛围,才促使我们每位教师的聪明才智得到充分地发挥,也调动了每位教师投身于教育事业和教育改革的积极性,本学期,我们不但如期实施了开学初计划中的各项工作,还顺利完成了学校布置的各项任务,并取得了一定的成绩。回顾一学期的工作,小结如下:

一、爱岗敬业、团结协作,稳步推进年级组各项工作

我们年级组每一位教师在平时的工作岗位上都勤勤恳恳,任劳任怨,大家都有着极强的工作热情和责任心。四位班主任每天早上早早到校,管好班级纪律,组织学生早读,以此深化学习,培养良好学风。每天午餐,班主任都会维持秩序。中午,利用午会课时间对学生进行行规教育,培养学生良好的行为习惯。正因为有了班主任老师的细心工作,我们八年级组学生的整体面貌得到了不断的改善。

年级组的教师之间能互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识,认真讨论年级组工作以及班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。老教师以身作则,做好新教师的带头人;年轻老师谦虚好学,在教育教学过程中逐渐成长。大家都能顾全大局,服从领导分配,不计较个人得失。例如:班主任不在时,搭班教师会主动深入到班级,管理班级事务。对于年级组的工作,大家都能积极参与,献计献策。

对于两个平行班的学生,每个班级都可以数出五个、六个。这里的“差”不仅仅是学习成绩差,在学习基础、学习方法、学习习惯等方面都很差。他们经常不写作业、抄作业或应付作业。这样的作业不仅无效,而且还会给我们带来错误的信息。于是,我们年级组统一安排教主课的教师在辅导课时给学生订正作业,尤其对学习有困难的学生给以补习,帮助他们树立学习的信心。对于经常不完成作业的顽固学生,我们也尝试着采取了一些措施。比如:有人经常以“作业忘在家里”为借口,不写作业,我们通常会当着这个学生的面给他家里打电话,向家长说明情况,并且很客气地请家长证实孩子的话是否属实。整治几次以后,基本上没有人在使用这一招了。对于一些比较顽固的学生,我们会请家长到学校,让他配合每天检查孩子是否按时完成作业,并把班中学习委员的电话给他,监督孩子是否有漏记作业。遇到负责任的家长,学生不写作业的坏习惯是可以改变的。但是,我们的差生家长大多数自身素质就不高,缺乏责任心,因此这些学生的学习习惯很难改变,这也是我们的困惑,我们也非常渴望得到学校和专家的指导和帮助。

三、在思想上,及时做好后进生的思想教育工作

八年级的学生大部分学生进入了青春期,学生在生理和心理上都会发生很大的变化,情绪容易波动,也极易产生对立情绪,可能直接或间接地影响到学习和活动。教师如果疏导不及时,学生可能会产生严重的两极分化现象,给教育教学带来困难。针对这种情况,主要是大面积家访,与家长就学生的学习和心理健康问题进行沟通与交流,做好家庭教育的指导工作,提高家长的家教能力,使学生的教育也能得到延续和保证。

四、学会发现、学会思考,不断丰富教育教学经验

我们认为,只有学习型的教师才能顺应时代的发展,所以,我们组的老师在狠抓教学工作的同时,也不忘及时给自己充电。积极参加各项教育论文的评比,本学期,我们组陈婷老师的教育案例获得学校二等奖,这不仅是老师个人的骄傲,更是我们年级组的骄傲。

五、我们的工作反思:

整体上,我们八年级组各方面的工作都在逐渐走上正轨,处于一个良好的发展势头,我们所取得的成绩也得到了学校领导的认可,但是,静下心来思考,我们也发现了一些问题和不足。比如:在班级管理上,还有个别班级暗藏着较多不稳定的因素,暴露出不少问题;对学困生的帮教,缺乏有效的方法和指导;对学生青春期的心理教育和辅导还做得很不够等等。因此,我们今后还要在这些方面多加努力,争取更多的进步。

初二年级组工作总结5

不知不觉工作再次本学期结束,审查该学期的工作,我们所有同意的经验是“快”“忙”,因为在地理最后的考试很快,太快;忙因为整天长,干燥完成的工作,我将永远不会饰面材料。所有在本学期的工作今天结束,本学期的工作检讨,我要感谢所有同事的心脏,我设置的所有教师勤于二年级组,任劳任怨,扎实工作,并取得了优异的成绩,现总结如下:

一、抓好地理结业考试

我们的教师本次会议是“幸运”,我们赶上一个为期四年的课程,这四个地理水平,给我们带来了赶上期末考试,和面而言,地理,历史,生物封闭毕业第四天考试复习可以减轻负担,似乎是一个很好的改革,但六个月坐使我们深深感到,这对教师的改革简直是一场灾难。它突然变成了三年备考,所以几乎每一年的生活是初中毕业班。我们知道,本学期期末考试信息后,短短3个月,只完成了一本新书,他们应该完成两年的审查的内容,我们相信,这是一个“不可能”的任务。

在悲观情绪,在学校领导的面前,总裁-x,-x,-x主任曾邀请利益相关者召开会议,备考布局问题;-主任欢呼的学生和教师的第一线上午回,学校已增聘最近退休教师-x支持。学校了一系列措施,稳定学生的情绪,也为我们指出方向。

六年级的老师,今年的整体责任,按照学校每天的统一部署,7:20-7:40添加20分钟上午,冬夏季,雨水或大放异彩。有些人还利用自学课程辅导,有效的监督。张Guangguo地理教师课堂上集中的主阵地,精心准备每一堂课是一个地理的情况下,有效地审查,使有谈培训班,使学生可以做的背,背边干边学。然后在院长办公室,一个单人单表,试卷的安排,以改变平台反馈的所有整个批次,结果每一位教师为主要内容的测试的主要内容,在周一上每周检讨的的基础上,使学生学习地理,再有针对性地对一些学生的个别辅导,总是有一个适度的紧迫性意识。在中期测试区域的统一,地理三率占第一的好成绩。

地理期末考试的成功,是一年中的结果,争取战争的群体,-x老师说:地理的水平不只是一个老师做的期末考试,没有学校领导的支持,高度上不来;只是教师的课堂,没有教师的奉献精神,共同努力,深入下不去;不仅仅是一个地理老师的东西,有没有合作的各学科教师,留下的广度。随着地理考试的成功经验,我认为明年的历史,生物,会取得更好的成绩。

二、做好管理,一流的施工

学校更名以来,我始终把学生在学校的管理首先,建立的优先级的管理位置上。为此,我六年级的老师很多的工作,与学校作为一个整体良好的工作:

陈忠第二类教师,新形势下的两名学生,调整学生的学习和教学目标,及时调整充实班干部的地位;涌各学科教师的指导和教育后进生也了很多有益的尝试通过层次家长会,家访,个别谈话和后进生的全人教育等手段。仲老师本身是多功能型教师,在她的第二类类文化的指导下,已经非常强大,独特的海报和手抄报,丰富的图书角和绿色的角落,无不呈现出充满活力的双重转变。

三班-x老师在早上在同一时间做做好在本集团内实行等级制度,每组6人,良好,一般,差的平衡与互相帮助,互相监督,学生组之间的良性集团竞争,提高学生的学习目标,并且将有一个前进的动力,再加上固体徐纠正工作问题,有效和及时的心理辅导学生,使三类已在丰富的气氛中学习。

四班-x寻求精细化管理的教师,课堂管理提出“十一五”,浓郁的文化氛围“,”用崇高的精神感受,感染学生“陶冶学生的情操”,“小心教一个清晰的思路学生的“详细规范学生行为管理”,“有效的课堂,提高学生的学习成绩”老师在本周的领导下,四次全体学生认真学习和诚实的人,展现活力。

地理教师在备考期末考试繁重的任务,它仍然不放松一流的管理,类和稳定,以培养一流的干部队伍,成立了共产主义青年团的阶级领导的联盟为首的多层次的类干部,类“人人有事做,事事有人做,”老师,从复杂的小事中解脱出来,特别是班主任,只有确保张老师可以集中精力编写选择的案例研究为了提高学生的学习成绩,张老师分层活跃学生的辅导,个别训练,在课堂上,为的问题,B,C三个等级,针对不同情况的学生,不同的策略,显然是不同的任务,使最好的利率类和合格率稳步上升。

优秀教师在班级管理中,一个“小”字,她就放手类干部的任命,使班干部独立工作,明确职责分工,尤其是在4个学习小组,每头良好的工作记录日志,值班班长领导检查,层层监督到位,以鼓励学生养成良好的学习习惯,在课堂上出现-x、-x,-x、-x好奇,乐于助人的模式。戴秉国还非常关心学生的身心健康,扎实有效的春天,一个学生因疾病,毫不拖延地学习传染病的预防。除了穿着班主任还推出了丰富多彩的活动,“信誉为基础”,“心理测试”,“寻找生命的大石头”等活动,极大地改善类的凝聚力,同时也增强学生的综合能力。

二年级教师团结,是战斗的集体。我们相信在学校操场上即将开放的大好形势,我们必须有学校的一年,因为明天会更好。

初二年级组工作总结6

本学年质量管理考试中,我们年级整体排名从去年的第十二上升为第七,这种良好的态势来之不易,离不开学生的不懈努力,家长的密切配合和年级组全体教师的辛勤付出。

六位班主任当中,音乐倪老师,她担任本班的课很少,但她从不因为课少而减少对学生的关心,做学生工作耐心、细致、有方法见成效,她总是把各项工作做细做实,指导学生自己管理自己,提高他们的自我管理能力,在执行学校的各项规章制度方面,工作干净利落,班级学生都很敬畏她,初二2班在她的管理下,形成了浓厚的学习风气。

年轻有为老师陈敏、苏琴、朱丽萍担任班主任,有丰富的教育教学经验,在学生的管理上有张有弛。每天一张试卷,而且有做必改,办公室中总能见到他埋头批改作业的身影,楼道中总能看到她不厌其烦的为学生讲解题目的情景。带给学生的是感动,带给家长的更是感激。还有韦菊芳老师,经验丰富对班级工作也毫不怠慢,周玲老师认真细致是她的代名词。在这些班主任的带领下初二年级蒸蒸日上。

除了这些值得敬佩的班主任之外,我不能不提初二年级的各位任课老师:-、-x老师每天中午牺牲自己的休息时间,进班级作业辅导或给学生做练习,这种兢兢业业的精神是一种宝贵的精神财富。李老师、韦老师、钱老师对学生“严”、“爱”有加,中午学生总喜欢来办公室,还会利用周记了解学生的思想动态,发现问题,及时和班主任进行沟通。

细细梳理年级各位老师的表现,我觉得我们年级组的老师个个都能心系学生,具有高度的责任感和无私的奉献精神。

1、团结协作,构建和谐年级组

团结就是力量,有了力量就有了战斗力。年级组是老师们办公学习的场所,更是老师们互相沟通理解的场所,在年级日常管理中,我们坚持“以人为本,构建和谐年级组”的管理理念,注意弘扬教师敬业爱岗,无私奉献的优秀传统,互相关心、支持、理解,互相学习,取长补短。

例如:每一次的家长会我们都会群策群力,力争解决一个关键的问题。每个班都以班主任为核心,研究学生、分析学生,然会汇总各方的意见和建议,任课老师协助班主任工作,在这种通力协作、精诚团结的氛围中,我们的家长会总能达到预期的效果。我认为今天的初二年级组是一个凝聚力很强的团队,全体教师一人有事,其他人都毫无怨言的顶上去,圆满完成学校交给的任务已成为我们共同的心声,有了这样一个团结协作的集体,何愁打不了胜仗。

2、加强常规管理,扎实教育教学工作

年级组是学校工作的基层组织,它承担着学校工作计划及政策的执行,又肩负着年级的日常事务管理,我们工作思路明确,就是抓常规管理,以教育、教学工作为主线。平时,班主任利用班会、升旗仪式、黑板报等形式,对学校进行纪律、理想、爱国主义、安全自护等方面的教育,使学生各方面素质得到了很大提高,形成了团结文明,进取向上的年级风气,这一切与几位班主任起早贪黑、默默无闻的工作是分不开的。

3、存在的不足与问题的总结:

仍然还有一些成绩较差的同学亟待提高成绩;而且还有一些行为习惯较差的学生,需要找出更切实可行的方法加以管束。

总之,本学期来,初二年级全体老师表现出了极大的奉献精神和可贵的大局意识,在他们的努力工作与无私奉献下,年级管理正常,教学有序,这一切也是学校正确的领导和全体教师努力工作的必然结果。

初二年级组工作总结7

本学期教育教学工作已经过半,为了不断提高教育教学质量,更好地做好今后的教育教学工作,提高教师自身的素质,促进学生全面健康发展,现将半学期来工作总结如下:

一、教育教学工作:

1.常规管理:

初二年级是初中阶段最关键的时期,经过一学期的运行,学生在思想,行为,学习等方面有了较大的变化。开学初,我们就立即召开全组教师会议,在总结上学期教育教学工作的基础上,明确提出了本学期的工作目标和具体任务。在教育教学工作中,广泛征求各位教师的意见和建议,为建设团结向上的团体出谋划策,努力营造温馨的工作氛围。工作上要认真,思想上要轻松,每位同志都能在轻松愉快的环境中做好各自的本职工作。鼓励全体教师积极参加学校举办的各种活动。通过参加活动,增强了教师队伍的凝聚力,向心力。

坚持以学校“抓管理,建队伍,求质量,促发展。”的总体思路为指针,严格执行学校工作纪律,落实各项规章制度,形成了良好的工作秩序。对教学常规工作定期检查,及时指出不足之

处。定期召开部分学生会议,对教师教学工作、班主任管理工作进行调查,将调查情况及时反馈给教师,以便改进工作中不足之处。加强班主任的工作责任心、工作方法及思路的指导与学习,树立班主任“手勤、腿勤、口勤”的“三勤”服务意识。

2.教育教学:

教学工作是学校的中心工作,我们组的全体教师都主动承担起年级组分配的各项工作。由于每一位教师都有较强的大局意识和高度的奉献精神,年级组始终能协调好课务调配工作。做好日常教学和平时的辅导及批阅作业工作,认真对待期中大考的组织与复习,考后能及时进行质量分析,比成绩找不足,研究对策,努力提高学生成绩。立足课堂教学,不断加强业务进修,进一步深化课堂教学改革,面向全体学生,为全体学生一身的发展打好坚实的基础。在平时的教学过程中,坚持以学生为主体,教师为主导的教学思路,积极参加教改,探索新教法,注重对学生能力的培养。我们的口号是——“轻负担,高效率”、“向四十分钟要质量”。开学初成立集体备课组,每周集体备课一次,同学科教师经常交流,互通信息,保证作业、测验、进度一样。在帮助学困生方面有成效,做好补差工作,不仅仅是提高后进生的学科成绩,还要抓紧后进生的思想工作,帮助他们树立信心,端正学习态度,改正不良的学习习惯,找到适合他们的学习方法。

在教育教学工作中始终把思想工作放在首位,把具有良好的

师德师风作为工作的根基,是我们取得成败的关键环节。只有教师自己拥有了健康的心理,他才有可能去教育好自己的学生,才有可能真正构建一个和谐的集体,确保我们初二年级教育教学质量不断提升。全力抓好学生的养成教育,是德育工作的重点。本级学生,既有良好的品行----诚恳,朴实,同时又表现出了学习,生活习惯较差的一面,甚至懒散不求上进,受家庭及其他情况的影响,部分学生自身素质不高。针对这个情况,我们以培养高素质的学生为目标,始终以素质教育为主线,更新观念,提高认识,在抓落实上下功夫,突出养成教育,力争使教学质量稳中有升。学生良好习惯的养成非常重要,学生的习惯一旦养成,就很难改变。所以我们要求各班开好每一周的班会,在周校长及政教处的指导下,各班根据本班实际情况确定班会的主体。本学期主要在纪律教育,团结协作教育,考试教育,网络教育等方面进行教育。加强对学生的日常行为养成教育、安全教育、心理健康教育等,使学生从小事做起,从我做起,使学生逐步养成健康向上的个性品质。各班充分利用黑板报进行爱国主义、集体主义、教育法规政策等宣传。对问题学生齐抓共管。本级学生每班都存在一定数量的问题学生,他们的一些行为对班级,年级组工作带来了负面影响。所以我们把转化,关注后进生的工作放在重要地位。要求全体教师都是德育工作者,发现学生的不良行为不能袖手旁观,发挥集体力量,形成教育合力,维护了良好的教学秩序。加强常规检查。每天从早到晚对各班的自习,课间纪律,卫生情况进行

细致检查,不定期对各班学生的仪容仪表进行检查,要求学生每天穿校服,佩校徽,将检查结果及时通报,出现问题,限时整改。每周讲评一次,有力的维护了学校良好的教学秩序。

二、家校联系及师生谈心

要教育好学生,学校、社会、家庭三者缺一不可。为了让学生受到更好的教育,为了让家长更好地配合,班主任采取了多种形式与家长沟通,把年级组及班上的新措施告知家长。班主任经常通过电话进行家访,让家长及时了解孩子在校的表现和成绩情况。年级组的全体教师积极配合,主动与家长交流,取得良好的效果。平时教学中发现问题及时与家长联系、交流,通过交流,征求家长对班级、年级组、学校管理的建议,对科任教师的建议,及时改进我们的工作。同时了解了学生在家中的表现,真正架起了学校与家长沟通的桥梁。班主任,课任老师积极主动与学生谈心,通过师生互相交流沟通,老师及时,深入了解了学生思想动态,也使学生更加信任老师,理解老师,确立了良好的师生关系。经过我们全体老师的共同努力,目前初二年级学生思想稳定、学风浓厚,各个方面呈现良好的发展态势。

三、安全教育

安全关系着每位师生的切身利益。因此我们一直很重视安全教育。我们利用班会,集会讲评,综合实践课等时间加强安全知

识教育,在强调安全重要性的同时教会学生一些应急的措施,并在安全方面做了要求,制定了具体的规章制度。(略)

四、好的方面与不足之处

好的方面:1.具有一帮彼此信任,相互帮助的好同志。对待工作,大家齐心协力,不计较个人得失。全组教师共同努力,较好完成了半学期的各项教育教学工作。2。各班能创造性的开展工作,班风,学风良好;学生的综合素质得到了提高;加强班级人文建设,每天在黑板上书写格言,警句,定期出黑板报,手抄报,在书桌上贴上自己的座佑铭,激励自己奋发学习。3。值周工作扎实。值周教师工作负责,检查细致,通报及时,保证了教学工作的顺利进行。4。和谐的竞争局面已经形成。班与班,学生与学生之间的竞争促进了良好学风的形成;教师方面,虽然在教学上存在着竞争,但彼此之间不保留,互相促进,共同提高。

存在的不足:1。部分学生学习习惯不好,学习的自觉性不强,基础较差,存在逃课,不按时书写作业的现象,学习成绩无明显的提高;学困生量大,两极分化越来越明显;个别同学集体意识淡薄,班级荣誉感不强,班级凝聚力不够。对这些学生的转化工作不够深入细致。帮助这部分学生转变思想,树立正确的态度,仍是今后德育工作的重点。2。部分学科的成绩差别较大,不利于班级整体成绩的提高,有待加强辅导,尽快提高;班与班之间也有差距,需要努力消除。3、学生的文明习惯还有待于提高,个别同学有讲脏话、随便乱扔垃圾的行为。

五、今后的打算:

1.备课组、班主任和任课老师要通过本次期中考试反映出来的教学方面和班级管理方面的问题提出整改意见,多分析,多研究,多听取学生的合理意见,多和学生交流、多和家长沟通,对学习困难学生要特别关注。2、针对个别学生个别学科存在的薄弱现象,年级内个别学科存在班差偏大的现象。下半学期要认真研究对策,克服这些问题。3。进一步加强学生的思想教育和行为规范教育,用合理的规章制度约束学生,努力挖掘社会,家庭的有效教育资源,多层次,多角度对学生进行人生观教育,为初三阶段的教学工作打好基础。4、安全工作常抓不懈。5。重视第二课堂活动的开展,多方面培养学生兴趣和爱好;进一步做好培优促特工作,确保优秀学生数量和整体教学质量有明显提高。

6。希望班主任继续发扬吃苦耐劳的作风,主动,热心,创造性地开展工作,把工作做细,把好细节关。对自己的工作严格要求,不辜负学校的信任。

初二年级组工作总结8

我们初二年级组是一个团结、相互协作的大家庭。组内教师都能和睦相处,关系融洽,每位教师都有极强的事业心、进取心、高度的责任心,无私地为教育事业默默地奉献着。本期的教育教学工作即将结束了,在本学期年级组全体教师为了不断提高教育教学质量,全面贯彻党的教育方针,认真学习新课程的理念,切实转变教育观念,全力搞好学生的思想教育,坚持教书育人,教育教学质量全面提高,圆满完成了各项工作和任务,促进学校工作的顺利开展。现将年级组第一学期来的工作总结如下:

一、确立以教学质量为年级工作中心的共识,努力提高年级的教学质量。

1、努力配合学校教导处工作,组织了两次段考、一次月考、一次抽考、期中考试和期末考试,都要求及时进行商定对策,及时反馈学生的学习情况,并及时适当的调整原有的计划,及时补漏,以求取得最好的教学效果。

2、鼓励积极钻研教学业务,进行课堂教学改革的尝试,寻求培养学生创新和实践能力的途径。经常深入课堂,了解各学科的教学教育情况,通过召开各类型学生会议来了解情况,掌握新动向,研究新问题,制定新方案,拿出新办法,及时有效地解决存在的各种问题,力争教育教学水平以及学生的学习成绩都能不断地更上一层楼。

3、期中考试后,召开了学生表彰大会,对学习成绩优秀和表现突出的学生及时给与表彰奖励。

二、抓好学生的养成教育和常规管理。

1、配合教导处强化对学生的规范和优良习惯的养成教育。继续强化卫生、两操、自习课及课间秩序、集队仪表仪容整顿等常规管理的检查与考核制度。组织学生认真学习《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和我校的各种规章制度,班主任带领学生共同制定班级公约,抓好良好班风、学风的建设,提高学生对行为规范的自觉意识。从整个学期来看,卫生保洁工作总体上比较好,学生违法违纪事件比以往明显减少。

2、搞好班级文化建设,各班都进行了班级美化建设,黑板报有专人负责,每大周一期,保证质量,有特色,文化气息浓厚,使学生受到文化的熏陶。

3、配合学校和学部开展一系列活动。先后组织、举办和参加一系列针对较强的活动,如:开学伊始进行短期的军训,提高孩子们组织纪律意识;升旗、给家长写信、听讲座,培养他们爱国爱校情感和感恩意识;组织学生参加各种球类友谊赛、运动会,教育学生团结合作,热爱体育;带同学们畅游芜湖方特,培养他们的社会实践能力,教导他们热爱自然、保护自然;组织疏散演练、安全知识讲座,让孩子们时刻注意安全,遵纪守法,做一个好公民;组织学生举办英语歌曲比赛、元旦晚会、圣诞晚会,培养他们艺术细胞,学会陶冶情感,等等。我不辞辛苦,前后忙活着,管理的班级和年级总是表现抢眼,其中,全年级共获得了团体和个人奖项50多人次。

4、安全教育常态化,确保一学期中基本无重大学生安全事故。

三、架起与家长的沟通桥梁。

要教育好学生学校、社会、家庭三者缺一不可。为了让学生受到更好的教育,为了让家长更好地配合,年级组在期中试后召开家长会议,把学校和年级组采取的措施告知家长。班主任经常通过电话和联系册与家长沟通,让家长及时了解孩子的在校表现和成绩情况。初二年级的全体教师积极配合,主动与家长交流,取得良好的效果。平时教学中发现问题及时与家长联系、交流,同时通过交流,征求家长对班级、年级、学校管理的建议,对课任教师的建议,及时改进我们的工作。其中,初二两个班还建立班级博客,初二(1)继续完善班级报纸。

四、存在问题。

1、学风还不太浓厚,学习上浮躁的风气在各班级都有不同程度的存在,个别学生的厌学情绪有所加重。随意旷课、迟到现象较突出。作业抄袭现象严重。两极分化严重。

2、学生的文明习惯还有待于提高,个别同学有讲脏话、随便乱扔垃圾的行为。缺乏自我管理和控制能力的学生多。

3、存在学生上网、沉迷网吧现象。

4、少数老师在教学管理上有点墨守成规,安于现状,瞻前顾后,创新力度不大。工作中缺少力度缺乏耐心。

5、年轻教师过多,知识结构较为单一,教学方法较为简单;个别教师仍存在责任心不强,钻研精神不足,缺乏敬业精神,集体观念不够,合作意识淡薄,大局意识不强,不能及时完成年级组布置的临时性任务。教学质量不高的现象仍然存在。

6、领导对毕业班的关注和指导还远远不够。

五、对下学期工作的一些设想。

1、认真贯彻学校各项政策措施,加大年级组管理力度,认真配合学校各处室完成各项任务。牢固树立为师生服务的意识。

2、提高管理意识,科学、公平地考核教师,拉开差距,增加教师的压力和动力。

3、继续发挥年级组学生参与管理的工作。

4、在班级管理方面加强班风、学风建设。

5、继续狠抓学生养成教育,组织班主任多开展形式活泼的主题班会,增强学生安全意识、学习意识、卫生意识。

6、明确转差帮扶制度。如:可以建立“一对一”的转化后进生责任制,规定班主任和所有课任教师必须负责转化一至两个后进生。协助班主任参与班级管理,促进“全员管理”理念的落实。在班级管理方面尽量让班主任有自己的管理特色,努力降低与化解班主任工作的强度和难度,为他们服好务。

7、校园文化建设进一步上档次,提高品位。

总之,经过年级组全体老师的共同努力,初二年级组的各项工作有一定成效。我们将不断总结,不点进步争取有更大进步。

初二年级组工作总结9

本学期在初二年级组在全组师生的共同努力下,在校领导的支持下,各项工作都顺利完成。现总结如下:

一、取得的成绩

1、20-年6月份,县人事科举办教师的幸福征文活动中,在学校评选中,本组被评为优秀组织奖。

2、在今年的秋季运动会上,配合综合实践老师,由学生主持的全校运动会,非常成功。学生的综合能力得到了提高。

二、具体措施:

(一)、思想政治工作

1、积极配合学校的师德和政教工作。坚持万般学问以德为先的校风,学高为师,身正示范,教师给学生树立了良好的师德形象。

2、认真贯彻落实行校师德工作,开展了师德自检自查工作,组织全组教师开展师德大讨论活动,加强思德师能的培养与建设,开展批评与自我批评,摆脱自身不足,积极整改提高管理水平,树立服务意识。

3、积极参与献爱心活动,组内教师互相团结互相帮助共同提高。

(二)、教育教学活动

1、加强组内教师的交流与合作,配合学校的教学工作,形成全员育人健康向上的工作环境,积极推进教改活动。组内同科目的教师积极交流,共同制定计划、单元测试试卷等,共同备课,并积极参加学校每周一次的集体备课活动。

2、积极配合学校的政教工作。通过班会、晨会等活动加强对学生的日常行为养成教育、安全教育、心理健康教育,使学生养成良好的行为习惯,使师生都能树立“安全无小事,处处是第一”的观念。

3、以培养学生的学习习惯、激发学生的学习兴趣、指导学生的学习方法为主,促成学生养成良好的学习习惯。语文教师对教科书进行了整全;数学教师积极进行科研活动,进行教学改革,并得到了县里的表彰;英语教师根据学生的实际采取灵活多变的教学方法……

4、运用现代化的教学设备提高教学质量。学校安了班班通,教师们为了上好每一节课,精心备课,精心制做课件,提高了课堂效率。

5、积极配合学校的工会工作,组织教师们参加学校的排球比赛,并取得了第三的成绩。

6、加强学校与家庭的联系,成立学生家长委员会,结合学生月考召开了学生家长会,及时向家长了解、汇报学生思想学习生活等情况,努力形成学校家庭协调配合共同育人的良好局面。

(三)、年级组织管理工作

1、严格执行学校各项决策,顾全大局统筹兼顾,认真做好学校与教师之间的桥梁作用,保证学校政令通畅。

2、进一步加强年级组与各室的配合工作,认真完成学校各室安排的各项任务。 3、严格按照组内的卫生、安全制度要求老师。值日教师在上班之前必须值完日,并负责每天的关灯及关掉电源任务。

虽然,我们还存在这样或那样的不足,但只要我们共同努力,一定会在各方面取得良好的成绩。

初二年级组工作总结10

一个紧张、充实、有序、奋进的学期即将结束了,回顾这一学期初二年级组工作,我们深感欣慰.我们年级组的全体教师为了实现学校“回报社会,为社会提供优质教育服务”的办学目标,我们始终坚持“以人为本,以关爱为本,以质量为本”的教学理念和“细节温暖,真情感动,才华感染,实绩服人”的服务理念,不断强化“高起点,高标准,高质量”品牌意识,以素质教育为本,勇于实践、大胆创新、努力拼搏、互相协作,各项工作搞得有声有色,取得了显著的成绩,具体表现在以下几方面:

一、扎实抓好了年级组的管理工作

1、严格执行学校各项决策,顾全大局,统筹兼顾,认真做好学校与教师之间的桥梁作用,保证学校政令畅通。积极参加各种管理学习。牢固树立“寓管理于服务之中,通过服务体现管理”的服务意识,力争使管理工作做到公正、公平。

2、进一步加强年级组与各处室的配合工作,认真完成了学校、各处室安排的各项任务。

3、加强管理与督促,不断强化教师工作纪律意识、服务意识、团结协作意识,大力倡导班主任“手勤、腿勤、口勤”的“三勤”服务理念。形成了全员育人,健康向上的工作环境。

4、创建和谐向上的年级集体

大力倡导组员的团队精神,强化个人利益和荣誉与集体的利益和荣誉紧密相连的观念,对热爱集体,热心公务的教师及时予以表扬和鼓励。

二、认真抓好了学生的教育工作

1、通过班会、晨会、主题班会活动,加强对学生的日常行为规范教育、养成教育、安全教育、心理健康教育等,使学生从小事做起,从我做起,使学生逐步养成健康向上的个性品质。各班充分利用黑板报进行爱国主义教育、集体主义教育、感恩教育,教育政策法规教育等。

2、以培养学生的学习习惯、激发学生的学习兴趣、指导学生的学习方法为主,促成学生良好学习习惯的养成教育,进行学习方法专题讲座,建立了转差档案,把转差工作落实到课堂教学当中,实施转差“三级”管理,做到“四有”(有计划、有目的、有安排、有措施)切实做好防差、转差工作。

3、关心学生生活,加大对学生就餐、住宿的指导和教育,培养学生良好的生活、卫生习惯。树立学生财产保护意识、安全防范意识,各班根据学校相关规定制定本班财产保护制度,用身边的人,身边的事对学生进行安全教育,坚决杜绝了安全事故的发生。

4、加强学校与家庭的联系,结合期中考试召开家长会,进行家访工作,加强思想不稳定学生的思想教育,及时向家长了解、汇报学生思想、学习、生活等情况,形成了学校、家庭协调配合、共同育人的良好局面。

三、 加强了学习,提高了教师的业务水平

组织教师深入学习现代教育教学理论,教师专业发展理论,组织教师积极参加学校的各项学习和培训活动,每一位教师都撰写了教育教学论文,从而提高了教师的理论水平和业务能力。

四、切实抓好了教学工作

1、严格规范教学常规。期初每位教师认真制定了教学计划,认真备课、上课、布置和批改作业、辅导学生、组织各学科的质量调查。配合教务处每月对教师常规情况进行检查与考核。在检查中发现我组教师伏案工作扎实,教学计划详细,备课认真,作业批改细致,教学反思有针对性。

2、积极响应学校的号召,坚定不移的走教研兴校的道路,积极开展课堂教学改革,年级组认真做好了学习小组长的培训工作,充分发挥学习小组在教学中的作用。

3、自觉应用现代教育教学理论指导备课、上课,坚持集体备课制度,做到了互相学习,共同提高,切实减轻了学生的课业负担,有效的提高了课堂教学质量。

4、组织教师积极参加教研活动。结合我校本学期的校本培训,围绕公开课、课题研究,以教材分析、说课、评课、理论学习为主,定时、定人、定内容,提高教师参与活动的积极性、主动性、要求认真准备、积极发言,形成了良好的教研之风。

5、认真抓好了生地会考的复习迎考工作,做到了有计划,勤督促,抓落实并举行了两次模拟考试和一次联考,由于措施得力,方法得到,复习迎考工作效果好,生地会考取得了令人满意的成绩。

6、认真组织了一次入学考试和两次学月考试,并很抓了学风和考风建设,对考试作弊的学生进行了处分和耐心细致的教育工作。每次考试以后,年级组都做好了统计分析,并要求班主任利用班会课认真进行总结与表彰,利用课余时间对成绩出现异常的学生做好思想工作,分析原因,提出下一阶段的奋斗目标。

总之,本期我组做了不少的工作,取得了显著的成绩,得到了学校领导的高度评价,但是离我校的“高起点、高标准、高质量”的要求还有一定的差距,今后我们将继续努力,争创佳绩。

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